Dear Aspirants, Quantitative Aptitude plays a crucial role in Banking and all other competitive exams. To enrich your preparation, here we have provided New Pattern Aptitude Questions in Hindi for IBPS Clerk Mains. Candidates those who are going to appear in IBPS Clerk Mains can practice these questions daily and make your preparation effective.
[WpProQuiz 4897]Click here to view Quantitative Aptitude Questions in English
निर्देशन (1-3): नीचे दिए गए प्रश्न दिए गए श्रृंखला- I पर आधारित हैं। श्रृंखला-I एक निश्चित पैटर्न को संतुष्ट करता है, श्रृंखला-II में उसी पैटर्न का पालन करें और नीचे दिए गए प्रश्नों का उत्तर दे।
1) I) 3, 18, 136, 945, 5664, 28315
II) 9………3969. यदि 3969 nth पद है, तब n का मान ज्ञात कीजिये?
a) 3rd पद
b) 4th पद
c) 5th पद
d) 6th पद
e) इनमे से कोई नहीं
2) I) 8, 8, 64, 1728, 110592
II) 2…….432. यदि 432 nth पद है, तब n का मान ज्ञात कीजिये?
a) 6th पद
b) 7th पद
c) 5th पद
d) 4th पद
e) इनमे से कोई नहीं
3) I) 5, 31, 157, 631, 1897, 3799
II) 1………925. यदि 925 nth पदहै, तब n का मान ज्ञात कीजिये?
a) 6th पद
b) 7th पद
c) 4th पद
d) 8th पद
e) इनमे से कोई नहीं
निर्देश (Q. 4 – 5): निम्नलिखित संख्या श्रेणी में प्रश्न चिह्न (?) के स्थान पर क्या मान आना चाहिए?
4) 12, 44, 108, 236, 492, ?
a) 1004
b) 988
c) 1236
d) 1056
e) इनमे से कोई नहीं
5) 855, 288, 99, 36, 15, ?
a) 12
b) 3
c) 6
d) 8
e) इनमे से कोईनहीं
निर्देश (6-10): निम्नलिखित जानकारी को ध्यान से पढ़ें और दिए गए प्रश्नों का उत्तर दें:
5 अलग-अलग कंपनियां हैं A, B, C, Dऔर E में दो अलग-अलग विभाग-मानव संसाधन और विपणन हैं।
A: कंपनी A में कर्मचारियों की कुल संख्या 400 है। मानव संसाधन विभाग में पुरुष और महिला कर्मचारियों का अनुपात 5: 7 है और विपणन विभाग 9: 7 है। मानव संसाधन विभाग में कुल कर्मचारी कर्मचारियों की कुल संख्या का 60% है।
B: कंपनी B में कर्मचारियों की कुल संख्या कंपनी A में कर्मचारियों की कुल संख्या का 160% है। मानव संसाधन विभाग में कर्मचारियों की कुल संख्या कंपनी A के विपणन विभाग में कर्मचारियों का 150% है। पुरुष और महिला कर्मचारी का अनुपात मानव संसाधन और विपणन विभाग में क्रमशः 5: 7 और 4: 1 हैं।
C: कंपनी C में कर्मचारियों की कुल संख्या कंपनी A में कर्मचारियों की कुल संख्या का 125% है। मानव संसाधन और विपणन विभाग के पुरुष और महिला कर्मचारियों का अनुपात क्रमशः 3: 1 और 7: 4 है। कुल कर्मचारियों का 44% विपणन विभाग में काम करता है।
D: कंपनी D में कर्मचारियों की कुल संख्या कंपनी C में कर्मचारियों की कुल संख्या का 110% है। कर्मचारियों का 40% मानव संसाधन विभाग में काम करता है। मानव संसाधन और विपणन विभाग के पुरुष और महिला कर्मचारियों का अनुपात क्रमशः 6: 5 और 4: 7 है।
E: कंपनी E में कर्मचारियों की कुल संख्या कंपनी B के विपणन विभाग में काम करने वाले कर्मचारियों की संख्या का 75% है मानव संसाधन विभाग में कर्मचारियों का 30% काम करता है। मानव संसाधन और विपणन विभाग के पुरुष और महिला कर्मचारियों का अनुपात क्रमशः 2: 3 और 4: 3 है।
6) मात्रा I: मानव संसाधन विभाग में सभी कंपनियों में एक साथ पुरुष कर्मचारी की औसत संख्या क्या है?
मात्रा II: एक साथ सभी कंपनियों में विपणन विभाग में पुरुष कर्मचारियों का औसत क्या है?
a) मात्रा I> मात्रा II
b) मात्रा I ≥ मात्रा II
c) मात्रा II> मात्रा I
d) मात्रा II ≥ मात्रा I
e) मात्रा I = मात्रा II या संबंध स्थापित नहीं किया जा सकता है
7) मात्रा I: यदि मानव संसाधन विभाग में कंपनी E के 60% कर्मचारियों के पास सैमसंग मोबाइल है और मार्केट विभाग के 40% कर्मचारियों के पास सैमसंग मोबाइल है, तो दोनों विभागों में कंपनी E में कितने कर्मचारियों के पास सैमसंग मोबाइल है?
मात्रा II: कंपनी B, C के मानव संसाधन विभाग के महिला कर्मचारियों की संख्या और कंपनी A के बीच क्या अंतर है?
a) मात्रा I> मात्रा II
b) मात्रा I ≥ मात्रा II
c) मात्रा II> मात्रा I
d) मात्रा II ≥ मात्रा I
e) मात्रा I = मात्रा II या संबंध स्थापित नहीं किया जा सकता है
8) मात्रा I: कंपनी C के कर्मचारियों की कुल संख्या कंपनी B के विपणन विभाग के पुरुष कर्मचारियों की संख्या से कितने प्रतिशत अधिक है?
मात्रा II: कंपनी B के कर्मचारियों की कुल संख्या कंपनी D के विपणन विभाग के कर्मचारियों की कुल संख्या से कितने प्रतिशत अधिक है?
a) मात्रा I> मात्रा II
b) मात्रा I ≥ मात्रा II
c) मात्रा II> मात्रा I
d) मात्रा II ≥ मात्रा I
e) मात्रा I = मात्रा II या संबंध स्थापित नहीं किया जा सकता है
9) विपणन विभाग में कंपनी C की महिला कर्मचारियों की संख्या का मानव संसाधन विभाग में कंपनी E के पुरुष कर्मचारियों की संख्या का अनुपात क्या है?
a) 20: 9
b) 18: 7
c) 22:13
d) 21: 8
e) इनमे से कोई नहीं
10) सभी कंपनियों में एक साथ मानव संसाधन विभाग में महिला कर्मचारियों की कुल संख्या लगभग सभी कंपनियों में विपणन विभाग में महिला कर्मचारियों की कुल संख्या का कितना प्रतिशत है?
a) 95%
b) 50%
c) 60%
d) 105%
e) 70%
Answers :
Direction (1-3) :
1) उत्तर: b)
श्रेणी I,
3*9-9=18
18*8-8=136
136*7-7=945
945*6-6=5664
5664*5-5=28315
श्रेणी II,
1st पद 9 है
9*9-9=72
72*8-8=568
568*7-7=3969
3969, 4th पद है
2) उत्तर: d)
श्रेणी I,
8*13=8
8*23=64
64*33=1728
1728*43=110592
श्रेणी II,
2, 1st पद है
2*13=2
2*23=16
16*33=432
432, 4th पद है
3) उत्तर: b)
श्रेणी I,
5*6+1=31
31*5+2=157
157*4+3=631
631*3+4=1897
1897*2+5=3799
श्रेणी II,
1, 1st पद है
1*6+1=7
7*5+2=37
37*4+3=151
151*3+4=457
457*2+5=919
919*1+6=925
925, 7th पद है
Direction (4-6) :
4) उत्तर: a)
12+32=44
44+64=108
108+128=236
236+256=492
492+512=1004
5) उत्तर: d)
855÷3+3=288
288÷3+3=99
99÷3+3=36
36÷3+3=15
15÷3+3=8
निर्देश (6-10):
कंपनी A:
कुल कर्मचारी = 400
मानव संसाधन = (60/100) * 400 = 240
मानव संसाधन पुरुष = (5/12) * 240 = 100
मानव संसाधन महिला = (7/12) * 240 = 140
विपणन = 400-240 = 160
विपणन पुरुष = (9/16) * 160 = 90
विपणन महिला = (7/16) * 160 = 70
कंपनी B:
कुल कर्मचारी = 160 * (400/100) = 640
मानव संसाधन = (150/100) * 160 = 240
मानव संसाधन पुरुष = (5/12) * 240 = 100
मानव संसाधन महिला = (7/12) * 240 = 140
विपणन = 400
विपणन पुरुष = (4/5) * 400 = 320
विपणन महिला = (1/5) * 400 = 80
कंपनी C:
कुल कर्मचारी = (125/100) * 400 = 500
मानव संसाधन = (56/100) * 500 = 280
मानव संसाधन पुरुष = (3/4) * 280 = 210
मानव संसाधन महिला = (1/4) * 280 = 70
विपणन = (44/100) * 500 = 220
विपणन पुरुष = (7/11) * 220 = 140
विपणन महिला = (4/11) * 220 = 80
कंपनी D:
कुल कर्मचारी = (110/100) * 500 = 550
मानव संसाधन = (40/100) * 550 = 220
मानव संसाधन पुरुष = (6/11) * 220 = 120
मानव संसाधन महिला = (5/11) * 220 = 100
विपणन = 330
विपणन पुरुष = (4/11) * 330 = 120
विपणन महिला = (7/11) * 330 = 210
कंपनी E:
कुल कर्मचारी = (75/100) * 400 = 300
मानव संसाधन = (30/100) * 300 = 90
मानव संसाधन पुरुष = (2/5) * 90 = 36
मानव संसाधन महिला = (3/5) * 90 = 54
विपणन = 210
विपणन पुरुष = (4/7) * 210 = 120
विपणन महिला = (3/7)*210 = 90
6) उत्तर: c)
मात्रा I से,
औसत = (100 + 100 + 210 + 120 + 36) / 5 = 113.2
मात्रा II से,
औसत = (90 + 320 + 140 + 120 + 120) / 5 = 158
मात्रा II> मात्रा I
7) उत्तर: a)
मात्रा I से,
मानव संसाधन में सैमसंग मोबाइल = 90 * 60/100 = 54
विपणन में सैमसंग मोबाइल = 210 * 40/100 = 84
योग = 54 + 84 = 138
मात्रा II से,
महिला मानव संसाधन कंपनी B और C = 140 + 70 = 210
महिला मानव संसाधन कंपनी A = 140
अंतर = 210-140 = 70
मात्रा I> मात्रा II
8) उत्तर: c)
मात्रा I से,
आवश्यक प्रतिशत = [(500-320) / 320] * 100 = 56.25%
मात्रा II से,
आवश्यक प्रतिशत = [(640-330 / 330] * 100 = 93.93%
मात्रा II> मात्रा I
9) उत्तर: a)
आवश्यक अनुपात = 80: 36 = 20: 9
10) उत्तर: a)
मानव संसाधन में महिला कर्मचारी = 140 + 140 + 70 + 100 + 54 = 504
विपणन में महिला कर्मचारी= 70 + 80 + 80 + 210 + 90 = 530
आवश्यक प्रतिशत = (504/530)*100 = 95%
Daily Practice Test Schedule | Good Luck
| Topic | Daily Publishing Time |
| Daily News Papers & Editorials | 8.00 AM |
| Current Affairs Quiz | 9.00 AM |
| Current Affairs Quiz (Hindi) | 9.30 AM |
| NIACL AO Prelims – Reasoning | 10.00 AM |
| NIACL AO Prelims – Quantitative Aptitude | 11.00 AM |
| Vocabulary (Based on The Hindu) | 12.00 PM |
| NIACL AO Prelims – English Language | 1.00 PM |
| SSC Practice Questions (Reasoning/Quantitative aptitude) | 2.00 PM |
| IBPS Clerk – GK Questions | 3.00 PM |
| SSC Practice Questions (English/General Knowledge) | 4.00 PM |
| Daily Current Affairs Updates | 5.00 PM |
| SBI PO/IBPS Clerk Mains – Reasoning | 6.00 PM |
| SBI PO/IBPS Clerk Mains – Quantitative Aptitude | 7.00 PM |
| SBI PO/IBPS Clerk Mains – English Language | 8.00 PM |
